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Direction
23 janvier 2023
Direction adjointe – CPE Communautaire Les Trottinettes
L'affichage de ce poste prend fin le 28 février 2023
Présentation générale
Situé à Verdun, le CPE Les Trottinettes offre des services de garde éducatifs dans cinq installations : Champlain, 26 places, 202 Galt, 40 places, 4400 Boul. Lasalle, 72 places, Galurin 1, 41 places et Galurin 2, 20 places. Le CPE accorde une priorité à l’accueil d’enfants provenant de milieux défavorisés et/ou vulnérables et voit à répondre aux besoins des enfants présentant des défis particuli Sommaire de la fonction Sous l'autorité de la directrice générale, la directrice d'installation exerce toutes les fonctions de gestion (planification, organisation, direction, contrôle, évaluation) pour l'ensemble des programmes et des ressources en vue d'assurer un fonctionnement efficace de son installation en conformité avec la philosophie, les politiques et les objectifs déterminés par le conseil d'administration. Elle peut participer aux réunions du conseil d'administration au besoin, mais elle n'a pas le droit de vote. Contexte général de réalisation - La fonction est exercée dans le contexte suivant :- Sous la supervision de la direction générale
- En collaboration avec l’ensemble du personnel, les parents, l’agent soutien ministère et diverses ressources externes ;
- En référence aux lois et normes gouvernementales, aux politiques et procédures internes,
- À partir de divers formulaires de suivi, de la plate-forme pédagogique, du site Internet du MFA.
Responsabilités
- Participer à la coordination générale du CPE
- Gérer les services pédagogiques (Plate-forme pédagogique High Scope)
- Administrer les inscriptions et les dossiers des enfants
- Collaborer à la gestion des ressources humaines
- Intervenir auprès des parents
- Effectuer des tâches administratives
- Un profil de poste détaillé est disponible sur demande.
Profil recherché
Formation et expérience requise :- Détenir un certificat universitaire en ressources humaines ou en soutien pédagogique ; ou tout autre domaine approprié
- Détenir deux à trois années d’expérience dans une fonction de gestion.
- Démontrer une excellente capacité de communication interpersonnelle basée sur la recherche de solutions ;
- Faire preuve d’une excellente capacité d’adaptation
- Démontrer un esprit de synthèse et une grande capacité dans le processus de recherche de solutions
- Être sensible aux besoins de la clientèle et du personnel
- Être à l’aise et en capacité d’inciter et soutenir le travail d’équipe
Informations supplémentaires
Conditions de travail :- Rémunération : selon l’échelle (type 3).
- Horaire flexible de 21 h par semaine, 3 jr/sem ou 4 jours/sem. (discutable)
- Date d’entrée en poste : le plus tôt possible
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