L'affichage de ce poste prend fin le 14 avril 2023
Présentation générale
Situé sur Le Plateau à Montréal, face au magnifique Parc Lafontaine, le CPE Évangeline accueille quotidiennement 52 enfants entre 18 mois et 5 ans. Les membres du personnel tout comme les parents ont à cœur leur milieu de garde et le démontrent en s’investissant dans plusieurs projets pour le mieux-être des enfants. A titre d’exemple, nous avons : Brain Gym, camp vert de 24 heures pour les finissants, heure du conte à la bibliothèque, sorties au théâtre, thématique annuelle, temps pédagogiques planifiés et divers comités ; le personnel éducateur profite selon le besoin, de l'accompagnement d'une agente pédagogique. Nous recherchons une personne dynamique, ayant des qualités d’écoute et de leadership pour assurer le bon déroulement des activités quotidiennes et l’accompagnement aux projets. Ce poste par intérim, offre aussi une belle opportunité de croissance à une personne qui possède des années d’expérience comme adjointe administrative en CPE et les qualités pour devenir directrice. Nous sommes en mesure d’offrir de l’encadrement et du soutien professionnel, au besoinResponsabilités
- Planifier, superviser et administrer les opérations de l’installation;
- Encadrer une équipe de 11 employés et maintenir un climat de collaboration et d’entraide de garde;
- Voir à l’application du programme éducatif et au respect des normes gouvernementales des services de garde éducatifs à l’enfance;
- Accompagner les éducatrices dans leur travail et leur offrir du soutien en pédagogie;
- Assurer une gestion optimale des ressources financières et matérielles;
- Collaborer étroitement avec les partenaires (parents, ministères, communauté, etc.);
- Voir à l’application de la convention collective en milieu syndiqué;
- Assister le CA et lui procurer les informations nécessaires à la prise de décisions;
- Gestion des infrastructures et projet de rénovation d’un immeuble.
Profil recherché
- Baccalauréat en administration, en gestion des ressources humaines, en pédagogie ou toute autre formation dans un domaine connexe jugée pertinente ou;
- Certificat en administration, gestion, ressources humaines ou autre jugé pertinent combiné à des années d’expérience en service de garde éducatif à l’enfance;
- Un à trois (1 à 3) années d’expérience en gestion d’un CPE, d’un organisme à but non lucratif ou dans un milieu nécessitant de composer avec un cadre règlementaire;
- Ou plus de cinq (5) ans d’expérience à titre d’adjointe administrative possédant des qualités de dirigeante souhaitant se perfectionner par du coaching et des formations ;
- Expériences de gestion axée au niveau de l’administration, la gestion des ressources humaines et la gestion d’infrastructures;
- Connaissance du programme pédagogique ‘’Accueillir la petite enfance’’;
- Connaissance des lois et règlements relatifs aux services de garde éducatifs à l’enfance;
- Capacité à négocier avec différents paliers ministérielle et municipale.
- Souci dans la qualité des services offerts dans le milieu en étant à l’écoute des besoins des parents et du personnel;
- Habiletés à communiquer de façon efficace
- Leadership collaboratif et mobilisateur;
- Avoir le sens de l’organisation et la capacité à gérer plusieurs priorités à la fois;
- Intégrité, sens de l’éthique et respect des valeurs ;
- Habiletés à gérer les imprévus et une bonne capacité d’adaptation;
- Être rigoureux, polyvalent et professionnel;
- Aimer relever de nouveaux défis.
Informations supplémentaires
- Poste de 37,5 heures réparties sur 4 jours
- Lieu de travail : sur place et possibilité de télétravail
- Rémunération établie en fonction des échelles salariales en vigueur du ministère de la Famille et selon les modalités du guide de rémunération du personnel d’encadrement (Classe 2)
- Entrée en fonction : dès que possible
- Assurance Maladie Complémentaire
- Congés de Vacances et Compensatoires
- Régime de retraite
- 4 jours de travail (à déterminer avec l’adjointe en poste 2 jours/semaine)
- Permis de travail (Obligatoire)
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