L'affichage de ce poste prend fin le 13 février 2026
Présentation générale
Pourquoi joindre le CPE la Toupie? Le CPE La Toupie, fondé en 1979, accueille 140 enfants répartis dans deux installations. Le CPE est bien enraciné dans sa communauté et reconnu pour la stabilité de ses équipes et la qualité de ses pratiques. Le poste de direction générale s’inscrit dans un contexte de continuité et d’évolution, offrant à la personne en poste l’opportunité de consolider les acquis, de soutenir des équipes engagées et de contribuer activement à l’avenir du réseau des CPE. Pour pourvoir le poste de direction générale, le conseil d’administration est à la recherche d’une personne inspirante, adhérant aux valeurs du CPE et prête à poursuivre sa mission.Responsabilités
Plus spécifiquement, la direction générale sera appelée à :- Assurer un climat de travail sain, mobilisateur et respectueux;
- Soutenir les équipes dans un contexte de pénurie et de pression opérationnelle;
- Maintenir des relations constructives avec les parents, les partenaires et les instances du réseau;
- Accompagner le conseil d’administration dans une gouvernance efficace et éclairée;
- Veiller à l’équilibre entre les exigences administratives et la mission éducative;
Profil recherché
Le profil recherché- Capacité à naviguer dans des contextes complexes avec calme et discernement;
- Sens politique et jugement dans les relations avec un CA;
- Courage managérial et capacité à poser un cadre clair;
- Grande intelligence émotionnelle et écoute active;
- Baccalauréat en administration, ressources humaines, pédagogie ou domaine connexe
- 5 à 10 ans d’expérience en gestion au sein d’un service de garde ou en direction d’établissement
- Connaissances des règles entourant le financement des CPE
- Connaissances du milieu de la petite enfance, des lois et des règlements sur les services de garde éducatifs et du programme éducatif du ministère de la Famille
- Expérience en milieu syndiqué
- Expérience avec les outils informatiques (ACCEO, Amisgest,)
- Maîtrise du français oral et écrit
Informations supplémentaires
Conditions de travail Rémunération établie en fonction des échelles salariales en vigueur du ministère de la Famille et selon les modalités du guide de rémunération du personnel d’encadrement; Entrée en fonction : à discuter. Si ce défi vous intéresse, nous vous prions de faire parvenir votre curriculum vitae et votre lettre de présentation à l’attention de Madame Ruth Harvey, avant le 13 février 2026 17h00 *Veuillez noter que seul(e)s les candidates/candidats qui seront convoqué(e)s en entrevue seront contacté(e)s.Retour aux carrières
