Direction pédagogique-DA detype 3 – CPE HEC

Présentation générale

Le CPE HEC est à la recherche d’une direction pédagogique afin de compléter son équipe de gestion. Vous êtes passionné(e) par la petite enfance, engagé(e), dynamique, et possédez à la fois un solide sens de la pédagogie et d’excellentes aptitudes en gestion des ressources humaines?
Vous exercez un leadership mobilisateur auprès des équipes éducatives et avez a couer la qualité de service? Vous êtes la personne que nous recherchons. Nous offrons des services dans deux installations pour un total de 112 places et recevons majoritairement les enfants des employés de HEC.

Responsabilités

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Sous l’autorité de la direction générale, la directrice pédagogique

• Superviser le personnel en conformité avec la philosophie, les valeurs, les politiques en vigueur;
• S’assurer du respect de la qualité éducative, tout en s’assurant de l’application des politiques, des lois, règlements et de la convention collective en vigueur ;
• Offrir du soutien pédagogique au personnel éducateur des deux installations ;
• Veiller à la planification des besoins en terme de main d’œuvre du CPE et participer activement au processus d’embauche, et ce conjointement avec la directrice générale ;
• Organiser et animer les réunions du personnel ;
• Planifier, organiser et coordonner les activités ou projets;
• Accueillir les nouveaux parents et conclure les contrats de service;
• Organiser les groupes d'enfants selon l'âge et la disponibilité des places; maximiser le taux d'occupation;
• S'occuper de la coordination global de son installation

Profil recherché

QUALIFICATIONS REQUISES ET EXIGENCES 

• Détenir un diplôme d’études universitaires en gestion des ressources humaines, pédagogie, éducation ou tout autre domaine connexe à la petite enfance et l’éducation;
• 2 ans d’expérience de gestion ou de coordination, dans des fonctions similaires dans le domaine de la petite enfance ;
• Connaissances approfondies du développement de l’enfant et des principes pédagogiques applicables en matière de petite enfance
• Connaissance du programme éducatif du ministère de la Famille, de son application et de la règlementation en vigueur ;
• Expérience en milieu syndiqué (un atout) ;
• Aisance au niveau de l’environnement informatique, maîtrise de la suite Office, connaissance des logiciels Amisgest et Accéo (un atout).

Informations supplémentaires

INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES

• Rémunération en conformité avec les échelles salariales du ministère de la Famille-DA de type 3 ;
• Poste permanent à temps complet, 37,5h/semaine réparties sur 5 jours ;
• Régime de retraite, assurances collectives et avantages sociaux concurrentiels
• Date d’entrée en fonction : septembre 2025

Veuillez soumettre votre candidature à l’adresse courriel suivante dès que possible: [email protected] Au plaisir de collaborer!