L'affichage de ce poste prend fin le 31 juillet 2026
Présentation générale
Titre : Éducatrice Localisation: 4335, ave Hampton, Montréal, Québec, H4A 2L3, près du métro Villa Maria, autobus 103 et 162 // 15 minutes de marche à partir du métro. Statut : Permanent Nombre d’heures : 35 heures par semaine (temps plein) Horaire de travail : 5 jours par semaine du lundi au vendredi, (horaire à déterminer) Date d’effet : dès que possible Pour postuler : Faites parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre expliquant vos motivations à l’adresse courriel : [email protected] ou [email protected]Responsabilités
Description des tâches :- Appliquer le programme pédagogique Accueillir la petite enfance dans sa pratique.
- Collaborer à l’élaboration du programme d’activités en accord avec la philosophie, les politiques du CPE ainsi que le programme éducatif prescrit par le règlement.
- Planifier, préparer et animer des activités en lien avec les 4 domaines du développement et les observations basés sur les enfants.
- Observer et noter les anecdotes des enfants pour connaitre leurs besoins et leurs intérêts.
- Communiquer clairement et respectueusement, sans jugement, avec les parents et les collègues.
- Travailler les saines habitudes de vie et les saines habitudes alimentaires avec les enfants dans la routine quotidienne.
- Soutenir les enfants dans leurs apprentissages et adapter les interventions selon les besoins.
- Travailler en collaboration avec la directrice générale et la conseillère pédagogique et s’adresser à eux pour du support, des ressources et des références.
- Accomplir toutes autres tâches et activités reliées ou connexes à sa fonction.
Profil recherché
Qualifications requises :- Formation reconnue par le ministère de la Famille ou l’équivalent. (DEC, AEC, Certificat universitaire en petite enfance)
- Avoir une attestation d’empêchement valide. (Si possible)
- Avoir suivi un cours de secourisme à la petite enfance d’une durée de 8 ans datant de moins que 3 ans.
- Travailler en équipe avec les autres membres du personnel.
- Être une bonne communicatrice.
- Être stimulant(e) et motivé(e).
- Avoir une bonne capacité d’adaptation et de la débrouillardise.
- L’anglais est un atout.
Informations supplémentaires
Rémunération : Selon l’échelle salariale du ministère de la Famille Milieu non-syndiquéRetour aux carrières